Минимальный размер оплаты труда увеличится на 16,6%, или 3 158 рублей. Ранее Президент РФ поставил задачу по увеличению данного показателя в несколько этапов – ежегодно. Зарплатный минимум предстоит поднять более чем в два раза и к 2030 году размер МРОТ должен вырасти до 35 тысяч рублей.
– Повышение минимального размера оплаты труда – это одна из национальных целей развития, определённых указом президента РФ. Данное событие положительно скажется на доходах работающих граждан, получающих «минималку» – это около 4,2 млн человек, – отметил Вячеслав Володин, председатель Государственной Думы.
В Минтруде пояснили, что новый минимальный размер оплаты труда будет больше минимума для трудоспособного населения. Повышение МРОТ обгонит и ожидаемую инфляцию которая в 2024 году ожидается меньше 8%. Напомним, в 2024 году МРОТ составляет 19 242 рубля.
– Размер МРОТ влияет на размер всех выплат положенных, работающим гражданам – это больничные, декретные выплаты, отпускные и командировочные. Как следствие – увеличится и минимальная зарплата Таким образом, повышение коснется практически всех работающих граждан, – отметила Галина Карелова, первый зампред комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера.
По существующему трудовому законодательству работодатель не имеет права платить сотруднику зарплату ниже установленной суммы, даже если возникли определённые финансовые сложности. В то же время необходимо помнить о том, что надбавки, премии, выплаты за особые условия или результаты труда и другие поощрительные выплаты в минимальную зарплату не входят, повышение МРОТ никак на них не влияет. Параллельно, регионы могут устанавливать у себя повышенные «минималки» – например, в Москве, Подмосковье, Санкт-Петербурге и Ленинградской области МРОТ колеблется в размере от 20 до 25 тысяч рублей.
Напомним, региональный МРОТ влияет на размер тарифных составляющих зарплат, однако при расчёте отпускных, командировочных и больничного учитывается показатель на уровне страны.